Apèl pou manm gwoup direktè pou pwojè "Syans Sosyal Enpòtan" an fèmen kounye a.

Istorik

Yon gwo fòs Konsèy Syans Entènasyonal la se lefèt ke manm li yo gen ladan tou de syans natirèl ak sosyal. Pwojè sa a gen entansyon sèvi ak manm ISC yo pou pèmèt ISC a fasilite kolaborasyon syans sosyal epi ranfòse kontribisyon syans sosyal ak syans imanitè yo, ki gen ladan nouvo fason pou entegre dimansyon kiltirèl, sosyal, ekonomik ak politik nan politik devlopman dirab nan nivo nasyonal ak miltilateral.

Etandone politik efikas ak holistic yo mande pou gen apèsi sou syans sosyal yo, li enpòtan anpil pou pèmèt ekspè ki soti nan divès disiplin ak orijin kontèksyal yo kominike avèk moun ki fè politik yo. Pou rekonèt sa, ISC a te dirije de pwogram rechèch syans sosyal nan tan lontan; Transfòmasyon nan Dirab (T2S) ak la Dirije Rechèch Entegre an Afrik pou Ajanda 2030 an (LIRA 2030). Toulede pwogram sa yo te mennen nan aprantisaj enpòtan pou kominote politik dirabilite mondyal la epi yo te vize bati kapasite ak rezo nan rejyon kote pwogram nan te travay la. Anplis de sa, ant 2019 ak 2022, pwojè ISC ak PNUD sou 'repanse devlopman imen' te angaje ekspè ki soti nan divès disiplin, miyò nan syans sosyal atravè lemond sou konsèp ak mezi byennèt miltidimansyonèl. Pwojè a pral yon etap konkrè pou devlope aprantisaj sa yo epi fasilite plis yon wòl ranfòse pou syans sosyal yo nan defans ak konsèy politik epi tou bay yon platfòm pou syans sosyal yo nan travay ISC a.

Pwojè a gen pou objaktif pou ankouraje kolaborasyon entènasyonal ant disip yo (ni nan syans sosyal ak syans imanitè, ni nan syans natirèl) pou adrese defi dirabilite epi kreye yon rezo mondyal chèchè, moun ki fè politik, ak pratikan pou pataje konesans ak pi bon pratik pou atenn objektif sa yo:

1. Konprann defi ak bon pratik nan devlopman kontribisyon syans sosyal nan politik devlopman dirab.
2. Devlope rekòmandasyon politik ki baze sou prèv pou dirabilite epi demontre valè kontribisyon syans sosyal yo nan elaborasyon ak aplikasyon politik.
3. Ranfòse kapasite pou rechèch ak kolaborasyon nan syans sosyal pou transfòmasyon sosyal pou devlopman dirab.
   Pwopozisyon bouyon an ki gen ladan yon plan travay la tache ak dokiman sa a.
4. Bay yon platfòm pou kolaborasyon ak pou reponn a pwoblèm komen.
   

Konpozisyon ak Tèm

Gwoup Direktè a ap gen ladan l 6 a 12 manm ki reprezante plizyè rejyon nan mond lan. Gwoup la ap gen yon balans ant sèks yo epi l ap gen reprezantasyon ki soti nan plizyè disiplin. Ap gen omwen yon reprezantan ki soti nan Konsèy Administrasyon ISC a, epi si posib, yon sèl manm ISC. Fellow.

Sekretarya ISC a pral fè yon premye pwopozisyon ekspè pou Gwoup Pilotaj la, ki gen ladan sijesyon pou yon Prezidan/Ko-Prezidan, bay Konsèy Administrasyon an pou konsiderasyon ak nonmen.

Yo pral nonmen manm yo pou yon peryòd inisyal soti Jiyè 2025 rive Desanm 2026, avèk posiblite pou yon pwolongasyon selon evolisyon pwojè a ak priyorite ISC yo.

Manm Gwoup la sèvi nan yon kapasite endividyèl oswa enstitisyonèl epi nan yon pro bono baz.

Travay priyorite yo

Gwoup Direktè a pral

• Bay ISC a konsèy estratejik sou direksyon jeneral, dimansyon, ak priyorite pwojè a.
• Bay ekip pwojè ISC a fidbak regilyèman sou rezilta, pwosesis ak delè pwojè a (pa egzanp, rapò, deklarasyon, dokiman politik, atelye, konsiltasyon ak manm yo, elatriye).
• Sipòte pwomosyon ak difizyon rezilta ak rekòmandasyon pwojè yo
• Bay konsèy sou angajman moun ki gen enterè yo ak ranmasaj fon, ki gen ladan angajman avèk Manm ISC yo, inivèsite ak enstiti rechèch yo, moun ki finanse rechèch yo, moun ki fè politik yo, elatriye.
• Idantifye twou vid ki genyen nan patisipasyon, tèm sibstansyèl ak rezilta yo epi rekòmande aksyon korektif.
• Reprezantan Konsèy Administrasyon an nan Gwoup Pilotaj la ap fè yon rapò bay Konsèy Administrasyon an sou pwogrè pwojè a jan sa nesesè.
• Prezidan/Koprezidan yo pral kolabore ak ekip pwojè a epi dirije reyinyon ak diskisyon Gwoup la. Y ap bay konsèy tou sou nesesite pou reyini oswa konsilte gwoup direktè a apre reyinyon regilye yo.

Travay adisyonèl

Selon resous yo, Gwoup Pilotaj la ka

• Sipòte ISC a nan fè koneksyon epi ankouraje relasyon ak kolaborasyon avèk moun, òganizasyon ak rezo pou kontribye nan pwogram nan.
• Reprezante pwogram nan sou platfòm ki disponib pou piblik la avèk sipò ekip pwogram nan.
• Kontribye nan pwosesis planifikasyon estratejik oswa aksyon ISC yo
• Kontribye nan efò pou ranmase lajan ak pwojè devlopman òganizasyonèl yo

Modalite travay yo

Gwoup Pilotaj la ap reyini regilyèman sou entènèt chak mwa (pi souvan lè sa nesesè).

Yo ka kreye gwoup travay ad hoc pou travay espesifik jan sa nesesè.

Y ap pran desizyon yo pa konsansis kote sa posib, epi sinon, pa vòt majorite.

Manm Gwoup Direktè yo dwe respekte Kòd Konduit ISC.

Sekretarya ISC a pral responsab pou òganize reyinyon yo, prepare dokiman yo, epi kowòdone aksyon swivi yo. Sekretarya ISC a pral kenbe dosye reyinyon yo tou epi distribye rapò, ajanda, ak dokiman enpòtan yo anvan chak reyinyon.